Women In Mining

 

PT Agincourt Resources berkomitmen untuk meningkatkan peran serta perempuan dalam setiap level jabatan. Komitmen ini kami laksanakan melalui program rekrutmen dan pengembangan karyawan.

 

Meskipun demikian, besarnya angka partisipasi ini bukanlah satu-satunya ukuran keberhasilan. Tujuan utama dari komitmen ini adalah untuk menciptakan kultur kerja yang positif dan terbuka di seluruh aspek perusahaan, di mana keberagaman dan perbedaan akan diterima sebagai kekuatan, di mana perempuan memiliki kepercayaan diri untuk lebih aktif berkontribusi, sehingga seluruh aspek operasional perusahaan dapat dijalankan dengan lebih efektif.

 

PT Agincourt Recources terus memacu langkah progresif untuk menciptakan kultur dan lingkungan kerja yang mengedepankan penghargaan dan penghormatan terhadap keberagaman, lingkungan kerja yang bebas diskriminasi, terbuka, dan penuh optimisme. Keberhasilan perusahaan dalam menerapkan Komitmen Keberagaman akan mampu menjadikan PT Agincourt Resources sebagai perusahaan yang lebih baik, menciptakan kinerja yang unggul, untuk semua pemangku kepentingan.

Employment Opportunities
Top